SE/未経験者/スキルアップサポート充実!なんと定着率92%!エンジニアのための企業(7453)

★20代活躍中 〈会社概要〉 600名規模のSIerで役員を勤めた元エンジニアの代表が、エンジニアがもっと快適に働ける会社をつくりたいと2013年に立ち上げた会社です。技術力の高いエンジニアがその思いに賛同し、次々に入社し活躍してます。 〈事業概要〉 取引先企業は、日本を代表するSIer、大手インターネット企業、大手外資コンサル系などと、直接契約。良い仕事に恵まれています。 ●上流からトータルソリューションの提供 金融、カード、証券、コンテンツ企業、コンビニなど、様々な案件の中心チームとして参画。規模の大きな仕事の上流工程から関われます。 ●PMO PL・PM経験者を中心にマネジメントが得意な方をアサイン。 お客様とともにプロジェクトを推進し、品質管理、問題解決などを図ります 〈仕事内容〉 【未経験者入社後の流れ】 2か月間のJava、DBの外部研修に参加。 外部研修中も、リ・バースの現役SEがメンターとしてサポート。 技術面サポート。 週1で1ON1を実施。 他社ではない、サポート体制です。 40名の未経験者がスムーズにスタートをきっています! 【仕事概要】 案件のアサイン方法 未経験者の方は、開発に関われるプロジェクトにアサインします。 成長を一番に考え、色々な仕事にチャレンジしてもらいます。 【チームで動きます】 基本は、プロジェクトチームに入っていただきます。 1人で他社のチームに入ることはありません。 リ・バースの先輩がサポートします。 【20代未経験者スタート社員が活躍中】 40名の未経験者からスタートした20代が活躍中。 同じ志をもった仲間と切磋琢磨し、日々成長しています。 【案件の具体例】 大型案件にチームとして参画します。 ・クレジットカードの決済代行サービスのシステム改修プロジェクト ・航空会社の旅客システム刷新プロジェクト ・大手自動車メーカー管理システム ・大手コンビニエンスストアシステム管理プロジェクト ・コンテンツ制作会社PMOプロジェクト...等 〈仕事の醍醐味〉 弊社は直受け案件が9割以上を占めている独立系であるため、要件定義や基本設計を中心にスキル/ご経験からPJTを選べる環境があります。 業界も幅広く、技術だけでなく業務知識も活かせる環境があります。取引先は、日本を代表する企業。大規模案件の上流から関わる事が出来ます。 ◎スキルアップ制度充実◎ 外部研修、資格試験代、資格更新料、書籍代等、スキルアップのための費用を会社が全額負担。業務関連だけでなく自己啓発、英語もOK。 ◎懇親会費用補助◎ 社員同士、お客様、パートナーとの会食も、会社が補助。一人5000円の補助を会社から支給。利用制限なし。 社員同士の繋がりが良い。人間関係◎ ◎社長との距離が近い◎ フラットな組織となっているため、部署などもありません。壁がなく、社長との距離も近いため、経営者の考えを常に把握できます。 ◎ワークライフバランスの実現◎ 全社平均残業時間 15時間以内。案件ごとにリーダーが管理しており、総務、社長も全社員の稼動時間をチェックをしています。 ◎社員旅行◎ 毎年、社員旅行を実施。(社員は全額会社負担)なんと、家族も参加可能!(一人2万負担)。2023年7月宮古島。2024年は、札幌OR石垣島を予定!