※業界未経験歓迎※広島勤務/SES営業(IT人材の営業)/メンバー(63492)

■仕事内容 「少子高齢化による労働者人口の減少」「IT需要の急激な拡大」によってIT企業が抱える「エンジニア不足」の課題を、ITエンジニアの派遣により解決することがミッションです。 【営業業務】 主に中小~大手企業の新規及び深耕営業、またご活躍次第で早期にメンバーマネジメントをお任せします。 ・IT企業へのアプローチ(既存7:新規3) ・エンジニアの採用面談 ・IT企業への人材提案 ・就業現場への同行 ・就業後のエンジニアフォロー 【マネジメント業務】 ・予算策定、予算実績管理 ・営業戦略の考案~実施 ・営業の社員教育 営業に集中できる分業体制を整えています! ・バックオフィス担当との分業 企業との契約書の作成やエンジニアの勤怠管理などの事務関連は、基本的にバックオフィス担当が行います。 ・エンジニアへの手厚いフォロー 営業だけではなく、キャリア相談担当の技術責任者、ケア担当のカウンセラーとの3名体制でエンジニアをサポート。それぞれの側面からエンジニアに対する細やかなフォローが可能です。エンジニアにしっかり向き合いながらも、営業は、営業活動に専念できる環境が整っています。 ・すぐ後ろの席には技術担当が常駐しているので、わからないことはすぐに聞ける環境です。 ・どういったスキルが欲しいのか、どういったご要望であるのかのヒアリング力をまずは高めていただき、徐々にIT知識をつけていただく。 【当社が大切にしていること】 まず初めに「私たちの後世(未来)のため」「関わる全ての方々のため」を考え、「利他」の気持ちで仕事をすることを大切にしています。アクサス株式会社は2007年の創業以来、毎年2桁伸長を続けていますが、それは結果に過ぎないと思っています。「先客後利」という言葉がありますが、利益は後回しでも、まずはお客様を一番に考え、お客様の幸せや利益に繋がることに真摯に向き合い続ければ、喜んで頂け、継続してお付き合い頂けますし、新たに紹介も頂け、利益は後からついてくるものと私たちは考えます。「利他」の気持ち、つまりお客様やエンドユーザーに喜んでもらうことを一番大切に考え、他人の利益をまず考えるような人たちが集まる、真剣な集団でありたいと思っています。 【魅力】 数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。毎年、前年比110?120%の勢いで売上を伸ばし、設立以来11年連続で2ケタ成長を更新中です。従業員数も、この3年で300名から700名への増員を果たしました。 そんな当社に今最も必要な存在が、今回お迎えする支店長候補。平均年齢が29歳という若い組織を、経験が豊富なあなたに牽引してほしいのです。